Врача в очередной раз назвали в США самым высокооплачиваемым специалистом

Американский рекрутинговый портал Glassdoor в очередной раз составил рейтинг 25 самых высокооплачиваемых профессий в США. Первенство сохранилось за врачами с медианной зарплатой $195,8 тысячи в год, на втором месте – управляющий аптекой ($146,4 тысячи), на третьем – фармацевт ($127,1 тысячи).

Помимо этих профессий в ТОП25 попали еще две медицинские специальности. Седьмое место заняли фельдшеры, зарабатывающие около $108,7 тысячи в год, чуть ниже – на девятом месте – расположились так называемые практикующие медсестры с медианной зарплатой $106,9 тысячи (подробнее о специалистах сестринского дивизиона в системе здравоохранения США – в материале Vademecum).

Glassdoor ранжировал только те профессии, по которым удалось собрать данные о заработке как минимум ста специалистов. Вероятно, это объясняет, почему в рейтинге не оказалось специальности «медицинский научный консультант», занявшей в предыдущем исследовании достойную четвертую позицию.

В ТОП25 самых высокооплачиваемых в США профессий также вошли архитекторы, юрисконсульты, специалисты в технической сфере.

Высокий уровень зарплат у включенных в рейтинг специалистов наверняка сохранится на долгие годы из-за демографических изменений, констатировали в Glassdoor. Например, старение американского населения формирует потребность в работниках здравоохранения.

Статистическое управление Министерства труда США также публикует свой рейтинг самых высокооплачиваемых профессий. По данным на апрель 2018 года, наивысший показатель медианной зарплаты – от $208 тысяч в год – у анестезиологов, хирургов, ортодонтов, челюстно-лицевых хирургов, психиатров, акушеров и гинекологов.

В свою очередь Росстат подсчитал, что средняя зарплата наших врачей выросла с 56,4 тысячи рублей в декабре 2017 года до 72,4 тысячи рублей в январе 2018 года, то есть на 16 тысяч рублей. Младший медперсонал теперь зарабатывает в среднем 33,5 тысячи рублей (на 12,1 тысячи больше, чем месяцем ранее), зарплата среднего медперсонала выросла с 30,2 тысячи до 36,2 тысячи рублей (плюс 6 тысяч).

Правительством РФ 15 марта 2018 года принято решение о выделении регионам 20 млрд рублей на повышение зарплат работникам бюджетной сферы – в связи с тем, что с 1 мая минимальный размер оплаты труда, согласно закону, должен сравняться с прожиточным минимумом, который составляет 11,1 тысячи рублей.

Вопросы, ответы, комментарии